综合新闻----中国科学院生态环境研究中心

生态环境研究中心举办2026年新职工入职培训

10月13日至14日，生态环境研究中心2026年新职工入职培训在环境科学楼报告厅举办。中心2026年新入职职工、特别研究助理及“双清计划”入选者参加培训。培训涵盖安全保密、户籍制度、研究组建设与青年科研成长、科研规划、角色转变、AI赋能、科研压力与情绪管理及急救实操等内容，聚焦科研人员角色适应与多重身份协同能力提升。培训首日，综合办公室主任张秀丽从总体国家安全观角度，进行了保密知识讲解和意识形态、媒体宣传方面的提示。人事处围绕户籍办理政策进行了专题宣讲。在规章制度学习方面，培训采用线上方式，由新职工在线上自主学习，帮助大家熟悉办事流程，强化依法依规开展科研工作的意识。北京交通大学应用心理研究所所长田宝伟教授做了题为《压力应对与情绪管理的十项策略》的“双清育才”专题讲座。他以“十只狐狸摘葡萄”巧析压力源，系统讲授觉察接纳、情绪调节、运动支持、社会求助等策略，引导青年职工少内耗、会拆解、敢求助，以稳定心态统筹科研、管理多重角色。10月13日下午，研究组长代表苏贵金研究员围绕研究组建设、项目申报、科研方向凝练与青年学术成长分享经验。她以“取长补短、方向把控、团结协调”阐释团队治理，倡导立足国家需求凝练方向、勇于尝试多方打磨申报、以“敢想、去求、调整”实现持续成长，助力新晋研究组长与青年科研人员平稳转型。水质净化研究组张唯副研究员以《不忘初心将心比心》为题分享成长感悟。他围绕角色转变、师生沟通、科研规划与AI赋能，提出青年科研者应从“被指导者”走向独立学者，做自己学术产出的主人。培训设置心肺复苏与AED设备使用实操训练。专业急救培训人员详细讲解心搏骤停识别、胸外按压及AED操作要点，并组织参训人员进行模拟演练。10月14日下午，中国科学院计算所李晓东研究员为新职工作“智能化时代的科研与创新”报告。李晓东提出“数据-信息-知识-智慧-能力”闭环。智能化时代，AI 可辅助完成数据归集、信息提取和知识生成，但科研方向判断、价值取舍与原始创新能力仍属于人的“智慧-能力”层。新职工应善用 AI 提效，更要沉下心做问题凝练与学术判断。本次报告也作为中心“双清”党课的重要内容，为党员职工提升科研创新素养以及科学家精神传承提供了实践指导，进一步筑牢了科研人员的创新根基与责任担当。生态环境研究中心始终把人才培养作为科技创新的重要基础。本次培训坚持需求导向，既有制度讲解和技能训练，也有经验分享和互动交流，帮助新职工全面了解中心发展历程、组织管理、科研方向和制度要求，进一步增强归属感和使命感。下一步，中心将继续优化新职工培训内容和工作机制，不断健全青年人才培养支持体系，为科研人员搭建更加广阔、务实、温暖的成长平台，引导新职工把个人成长融入中心发展和生态文明建设实践，在推进生态环境高水平科技自立自强的新征程上勇毅前行。人事处党委办公室、机关党支部2026年10月21日

2026-10-21

杨敏研究员领衔的基于自然的蓝藻嗅味控制成果获国际水协会项目创新奖

10 月 6 日，两年一度的国际水协会（International Water Association, IWA）项目创新奖（Project Innovation Awards, PIA）颁奖仪式在英国格拉斯哥举行。PIA 奖共设六大类别。由中国科学院生态环境研究中心联合上海城投水务（集团）有限公司、力合科技等单位申报的 “基于自然的蓝藻嗅味控制技术 —— 全球最大河口饮用水水库工程应用”项目，荣膺研发突破类（Breakthroughs in Research and Development）奖项。藻源嗅味是全球湖库型水源地面临的突出水质难题，常规净水工艺处理难度大，水厂应急处置往往较为被动。杨敏研究员带领团队依托长期原位现场研究，揭示丝状产嗅藻偏好浅水区底部中等光照环境的生长规律，创新提出调控水下光场、压缩产嗅藻适生空间的调光抑藻控嗅原理，并联合上海城投水务，在取自长江的青草沙水库建成藻源嗅味原位控制工程。青草沙水库是上海主城区核心饮用水水源，日供水规模 500 万立方米，服务人口达 1300 万。研究发现，库区北部浅水区水流缓慢、水体浊度衰减，导致水底光照增强，诱发产嗅藻增殖；据此提出依托重力流引入长江高浊原水的增浊调光抑藻控嗅技术方案。工程自 2020 年投运以来，水体中 MIB 总量削减约 80%，连续 6 年有效遏制大规模嗅味暴发，攻克了水库建成以来季节性土霉味反复高发的难题，累计节约活性炭投加成本超 7000 万元。杨敏研究员带领团队长期深耕藻源嗅味控制技术研究，立足不同水库的水文条件与产嗅藻种群特征，创建以生境干预为核心、“一库一策” 的调光抑藻控嗅成套工程技术体系，并已在国内多座水源地推广应用，推动大型水源地绿色原位控嗅实现了从基础机理认知、监测预警到工程落地应用的全链条突破。工业废水无害化与资源化国家工程研究中心国际合作处2026年10月7日

2026-10-07

中国科学院生态环境研究中心傅伯杰院士荣获2026年沃尔沃环境奖

2026年9月23日，沃尔沃环境奖基金会（Volvo Environment Prize Foundation）正式宣布，2026年沃尔沃环境奖授予中国科学院院士、中国科学院生态环境研究中心研究员傅伯杰，以表彰其在社会-生态系统与可持续性科学领域的开创性贡献和将地方生态恢复与全球可持续发展相联结的卓越能力。沃尔沃环境奖由沃尔沃集团于1988年捐资创立，1990年首次颁奖，是国际环境科学与可持续发展领域最具影响力和声誉的奖项之一，被誉为环境与可持续发展领域的“诺贝尔奖”，旨在表彰在环境与可持续发展领域作出卓越科学发现和创新贡献的个人。傅伯杰院士长期潜心于地理学与景观生态学综合研究并应用于生态保护恢复实践，通过野外观测与调查、遥感监测和模型发展等多种手段，创立了“格局-过程-服务-可持续性”的综合分析方法，在黄土高原土地利用类型、坡面、小流域和区域多个尺度上开展了土地利用结构与水土过程的相互作用研究，系统阐明了土地利用格局对土壤水分、养分和土壤侵蚀过程的影响；发展了生态系统服务权衡分析方法，揭示了植被恢复过程中固碳与产水服务的权衡关系及其时空变异规律，确定了黄土高原植被恢复的水资源承载力阈值；研发了区域生态系统服务综合评估与优化模型系统，提出了面向生态系统服务多目标优化的土地利用配置方案。相关研究开创了景观尺度社会-生态恢复，研究成果为黄土高原生态保护恢复政策制定以及退耕还林还草工程实施提供了关键科学依据。傅伯杰院士将土地退化修复、生态系统服务和可持续发展的研究从黄土高原扩展到全球干旱区，他发起和领导了全球干旱生态系统国际大科学计划（Global-DEP），入选联合国“科学促进可持续发展十年计划”；提出了解析可持续发展目标（SDGs）之间复杂关系的分类框架和整体实现可持续发展目标的系统方案，揭示了不同可持续发展目标间的协同和权衡关系及其时空变化特征；促进了中国和世界发展中国家及地区的生态系统恢复和可持续管理，产生了广泛的学术和社会影响。沃尔沃环境奖评审委员会高度认可傅伯杰院士在社会-生态系统与可持续性科学领域的开创性贡献，以及他将地方生态恢复与全球可持续发展相联结的卓越能力。评审委员会特别指出，傅伯杰院士在黄土高原和其他干旱区的工作，为全球南方国家类似的生态恢复项目与政策制定树立了典范，并成为景观尺度社会-生态恢复的全球先驱，推动了基于科学的人类福祉提升路径及2030年后可持续发展议程。国际地理联合会前主席、南非科学院院士、开普敦大学荣退教授、南京大学教授Michael Meadows表示，傅伯杰院士及其团队通过严谨的科学研究、长期野外观测和创新的景观尺度分析，为黄土高原的生态恢复提供了科学依据。这一崇高荣誉既是对他卓越科学成就和深远实践影响的充分肯定，也是对他长期致力于推动人与自然建立更可持续关系的高度认可。全球干旱生态系统国际大科学计划共同主席、澳大利亚新南威尔士大学教授David Eldridge表示，傅伯杰院士始终高度关注干旱区面临的挑战，推动科学研究贴合现实需求，以应对土地退化、气候变化和可持续发展等问题和挑战，这一重要奖项是对他富有远见的领导力和对全球干旱区科学深远影响的充分肯定。2026年沃尔沃环境奖颁奖典礼和学术研讨将于11月初在瑞典斯德哥尔摩举行。获奖链接：https://www.environment-prize.com/laureates/bojie-fu/区域与城市生态安全全国重点实验室2026年9月23日

2026-09-23

中心召开2027年冬季批次预毕业生工作会议

9月15日下午，2027年冬季批次预毕业生工作会议在生态楼601会议室顺利召开。30余名学生及教育处相关工作人员参加了会议。会议由教育处闵可主持。教育处工作人员依次进行了政策解读。傅珊介绍了答辩资格审核的具体要求，重点讲解了毕业生系统信息维护与答辩资格申请流程，并提醒同学们结合个人情况提前准备，确保顺利通过审核。周莹系统介绍了就业政策、派遣流程、毕业前后相关手续办理及往年毕业生就业情况，鼓励大家积极把握秋招机遇，尽早实现就业，并提醒毕业生在求职过程中增强安全意识、注意防范诈骗。闵可重点讲解了学位申请全流程，包括各项材料提交的时间节点与规范要求，同时强调了学位论文质量的重要性，提醒同学们严肃对待学位论文写作。在交流环节中，教育处针对同学们提出的问题逐一给予了详细解答。教育处2026年9月21日

2026-09-21

中心青年学术委员会召开工作会议

9月10日，中心青年学术委员会会议在环境科学楼401会议室召开。青年学术委员会主任刘倩主持会议，中心政策研究室主任罗莎出席会议，青年学术委员会委员及秘书科技开发处副处长门彬参加会议。会上，与会委员围绕如何聚焦重大科研任务展开充分讨论交流。大家结合气候变化、双碳战略、自然灾害、星际航行、地外人居环境等方向，深入分析中心学科优势、平台优势和人才优势，研讨未来主攻方向和重大任务组织方式。会议认为，要面向国家重大战略需求和国际科技前沿，进一步凝练关键科学问题，强化有组织科研和交叉协同，推动青年科研人员在抢占科技制高点中发挥更大作用。会议还讨论了“向经典看齐”系列活动任务推进情况。会议强调，要以“向经典看齐”为抓手，营造潜心钻研、追求卓越的学术氛围，引导青年科研人员从经典中汲取科学营养，在重大科研任务中锤炼本领。中心青年学术委员会2026年9月11日

2026-09-11

中心与密云区科学技术协会组织高创计划青年人才托举工程交流座谈会

北京市科学技术协会的青年人才托举工程是北京高层次创新创业人才支持计划（简称“高创计划”）青年骨干人才项目之一，旨在发现和托举一批学科基础扎实、专业能力突出、探索意识强烈、创新潜力明显的优秀青年人才，为北京高水平人才高地建设筑牢人才塔基。9月3日上午，应密云区科学技术协会邀请，在密云园区识别楼会议室举办“密云区科协·中国科学院生态环境研究中心高创计划青年人才托举交流座谈会”。密云区科协主席王武军、副主席李艳等同志，中心人事处处长曹青及7位入选人才计划科研人员参会。曹青处长介绍了中心基本情况和人才培养工作。密云区政协副主席、密云区科学技术协会主席王武军介绍了高创计划青年人才托举工程的基本情况。也同时分享了密云区科协的相关工作。2024年高创计划青年人才托举工程入选者刘艳伟和2025年高创计划青年人才托举工程入选者艾靖、杜金鹏、韩子铭、李倩倩、陆成海和张潇月也分别从自身科研工作和研究方向出发，与密云区科协就科普、产学研合作、成果推广转化等方面进行了深入交流。下一步，中心将持续增强与密云区科协的合作，积极打造青年科研人才培育沃土，做好青年科技工作者的坚实后盾。人事处2026年9月11日

2026-09-11

“奋进十五五，拼搏践使命”——生态环境研究中心2026年全民健身秋季运动会圆满落幕

为进一步凝聚团队向心力、提振干事精气神，营造全民健身、奋勇争先、团结共进的良好氛围，9月8日至9日，生态环境研究中心成功举办2026年全民健身秋季运动会。本次运动会以“奋进十五五，拼搏践使命”为主题，以集体赛事为载体，让全体参与者在运动竞技中释放活力、凝聚力量，展现出中心全体人员昂扬向上的精神风貌。本次运动会设置拔河、集体同步跳绳两大团体项目，各部门踊跃报名、积极组队，最终集结42支拔河参赛队伍、92支跳绳展示队伍，1500多名科研人员、职工及研究生全员参与、同台聚力，掀起全民健身热潮。运动会现场氛围热烈、秩序井然，中心党委书记、副主任许航宣布开幕。中心领导班子成员到场为全体参赛选手加油鼓劲，提振赛场士气，并积极带头参赛。生态科研楼前彩旗飘扬、人声鼎沸，处处洋溢着青春活力与奋进气息。在重磅赛事拔河比拼中，各支队伍强强对决、奋勇争锋。参赛队员们凝心聚力、步调一致，紧握长绳、躬身蓄力，咬紧牙关全力拼搏，用尽全力坚守赛场阵线。紧绷的拔河长绳、左右拉锯的红色标线、队员们坚毅的神情、整齐响亮的呐喊助威，勾勒出热血满满的竞技画面。平日里深耕科研、潜心钻研的工作人员，褪去伏案工作的沉静，在赛场上展现出坚韧不拔、奋勇争先的拼搏姿态，阵阵呐喊声、助威声此起彼伏，充分彰显了团队同心、携手共进的强大凝聚力。经过多轮激烈比拼、层层角逐，赛事名次尘埃落定。其中，土壤1队凭借超强实力斩获拔河比赛冠军，环化4队、水质4队斩获亚军，固废队、机关1队、水质2队凭借稳定发挥位列季军，其他队伍分获第四名和优胜奖。同步跳绳展示环节同样精彩纷呈、亮点纷呈。赛场上，各参赛小队默契十足、配合无间。翻飞的长绳节奏稳健、起落有序，全体队员紧随绳速同步跳跃、精准卡点，动作整齐划一、舒展流畅，形成步调一致、灵动规整的赛场风景。短短数十秒的展示，考验着每一支队伍的协作能力、默契程度与团队素养。队员们全力以赴、从容展现，以整齐划一的动作、昂扬饱满的状态，诠释了同心同向、聚力前行的团队精神，赢得了现场观众的阵阵掌声。赛事的圆满落幕，离不开每一位参赛选手的奋勇拼搏，也离不开全体裁判人员、分工会以及后勤工作人员的坚守奉献，为运动会顺利举办筑牢坚实保障。赛场竞风流，奋进无止境。本次秋季运动会不仅为全体科研人员、职工搭建了强身健体、切磋交流、增进情谊的平台，更有效凝聚了团队力量、激发了奋进热情。短暂的赛场拼搏，沉淀的是永不言弃的奋斗精神、众志成城的团队力量。中心全体人员将把赛场上展现出的拼搏韧劲、协作精神、奋进姿态，转化为深耕科研、履职担当的工作动力，以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加务实的作风，在生态环境科研领域，攻坚克难、锐意进取，奋力助推中心各项事业高质量发展，以实干实绩奋力谱写“十五五”发展新篇章。中心党委书记、副主任许航宣布开幕拔河现场集体跳绳比赛现场中心领导班子与拔河比赛获奖队伍合影中心工会2026年9月10日

2026-09-10

中心主办期刊《自然资本（英文）》（Natural Capital）创刊启动会暨第一届编委会会议顺利召开

9月3日，中国科学院生态环境研究中心主办的期刊《自然资本（英文）》（Natural Capital）创刊启动会在生态楼601顺利召开。会议采用线上线下相结合的形式，中国科学院生态环境研究中心党委副书记占剑、中国科学院科技基础能力局文献情报与期刊处处长马新勇、北京中科期刊出版有限公司总经理黄延红、期刊主编欧阳志云研究员，以及编委会和编辑部成员等50多名与会人员参加本次会议。会议由《生态学报》编辑部主任全元主持。创刊启动会上，各参会单位领导及期刊主编分别致辞，并共话期刊发展。占剑表示中心将整合优势资源，全方位保障期刊高质量和规范化运营，助力其打造全球一流学术交流平台。马新勇对期刊建设提出期许，要求严格把控学术质量，着力推进国际化与品牌建设，着力打造兼具中国特色与国际影响力的学术期刊。黄延红表示科学出版社将发挥专业优势，提供全流程出版服务，保障期刊稳健起步与高质量发展。欧阳志云系统梳理并介绍了期刊的创刊背景与筹备情况，明确了期刊多学科交叉的学术定位，并规划了中长期国际化发展布局，致力搭建全球自然资本领域高水平的学术对话平台。启动会后，主编欧阳志云主持召开了第一届编辑委员会会议。编委们围绕期刊定位、收稿范围、专题策划、组稿约稿、宣传推广及国际影响力提升等核心议题展开深入研讨，为期刊发展建言献策。《自然资本（英文）》（Natural Capital）是一本由中国科学院生态环境研究中心主办、《生态学报》编辑部负责运营的国内首本聚焦自然资本多学科交叉融合的高质量英文学术期刊（季刊），由中国科学院生态环境研究中心欧阳志云研究员与美国明尼苏达大学Stephen Polasky教授共同担任主编，编委会成员包括来自中国、美国、英国、瑞典等国的国际知名学者。期刊聚焦自然资本核算与应用、生物多样性和保护、生态系统服务评估、绿色金融、地理空间与AI应用、保护政策等领域，目前已获得中国科学院和北京市科委新刊创办项目支持。作为国际化开放获取期刊，本刊旨在搭建全球高水平、开放式的学术交流平台，对促进人与自然和谐共生、助力实现全球可持续发展目标具有重要意义。目前，《自然资本（英文）》（Natural Capital）官方投稿平台已正式上线，诚挚欢迎全球高校、科研院所等相关领域学者踊跃投稿、积极交流，共同助力全球自然资本研究与可持续事业高质量发展。期刊投稿入口：https://www.scicloudcenter.com/NatCap/login/index《自然资本（英文）》（Natural Capital）创刊启动会与会人员合影（2026年9月3日摄于北京）文献信息与学术传播中心2026年9月9日

2026-09-09

中心第十届学位委员会第六次会议顺利召开

9月4日，中心第十届学位委员会第六次会议顺利召开。会议由学位委员会主席傅伯杰院士主持，教育处工作人员列席会议。会议对2026年秋季批次的研究生学位申请进行了审议和无记名投票。与会委员还就进一步优化学位工作程序提出了指导意见。教育处 2026年9月9日

2026-09-09

中心举办2026级集中教学新生回所交流活动

为深化院所融合，帮助2026级集中教学新生顺利适应研究生阶段的学习与生活，教育处于9月4日组织开展了新生回所交流活动。本次活动设置新生交流座谈、心理健康专题讲座和研究组内交流三个环节，120余名新生、研究生会代表及教育处教师共同参与。新生交流座谈会在环境科学楼报告厅举行，由教育处处长连静主持。研究生会副主席刘翠茹首先汇报了会前问卷调研结果，就新生关切的科研学习、生活保障、培养发展等共性问题作了系统回应。随后，教育处相关老师详细介绍了就业前景、毕业要求、硕转博政策及海外交流项目等学生普遍关注的内容。在自由交流环节，新生围绕选课学分、津贴发放、转博流程等具体问题提问，老师逐一耐心细致解答。座谈会后，中国科学院心理研究所张莉老师为新生带来“遇见更好的自己——认识自我，有效沟通”专题心理讲座。讲座通过心理小测试引导同学们探索自我，并结合人际交往、压力管理和沟通技巧等内容，帮助大家掌握情绪调节与高效沟通的方法，切实提升了新生的心理健康素养。讲座结束后，新生们返回各自研究组，与导师及课题组同门进行了交流，进一步加深了对科研方向和团队氛围的了解。本次活动旨在通过搭建面对面沟通平台，切实回应学生关切，增强新生的归属感和凝聚力，为其顺利融入科研生活、开启新征程奠定良好基础。交流座谈会现场教育处2026年9月9日

2026-09-09